Get Adobe Flash player

Оценка качества

Уважаемые посетители нашего сайта! Вы можете стать участниками независимой оценки качества образовательной деятельности образовательных организаций нашего района. Электронное голосование проводится по адресу: http://рейтинг-образование73.рф. 

Горячие линии ЕГЭ

«Горячая линия» РОСОБРНАДЗОРА: 
8(495)984-89-19 
(нажать цифру 5) 

Адрес доверия:ege@obrnadzor.gov.ru 

«Горячая линия» ЕГЭ в Ульяновской области
(8422) 27-78-03

Антикоррупционная линия

В целях исключения факторов, способствующих распространению коррупционных проявлений, в Ульяновской области действует "горячая линия" по вопросам противодействия коррупции.  Информация о коррупционных проявлениях принимается от граждан ежедневно по будням с 9.00 до 18.00

Телефон Горячей линии: 8(8422) 58-52-74, 41-33-56.

Адрес доверия: anticorrupt@inbox.ru

“Горячая линия” по вопросам питания

В связи с началом нового 2016-2017 учебного года в соответствии с планом работы Управления образования Администрации муниципального образования «Сенгилеевский район», а также в целях оперативного контроля с 01 сентября 2016 года работает «горячая линия» по вопросам организации и качества питания.

Специалист, ответственный за работу «горячей линии» по вопросам организации горячего питания – Никифорова Валентина Анатольевна.

Телефон «горячей линии» 2-13-62 (код города 84233)

“Горячая линия” по вопросу приёма детей в школы

"Горячая линия" по вопросам приёма  детей в общеобразовательные организации

8(84233) 2-13-62

Районный профсоюз

Профсоюзная деятельность

Что такое Профсоюз?

 

Профсоюз

–  объединение граждан с целью защиты их прав и интересов, улучшений условий труда и его оплаты, поиска новых путей для повышения качества жизни и обеспечения социальных гарантий;

– законный и независимый представитель работников во взаимоотношениях с работодателем.

На сегодняшний день профсоюз – единственная надежная опора для работников и только он может реально защитить от угроз сокращения, незаконного увольнения, невыплаты заработной платы и многих других.

Профсоюз объединяет  три основные категории граждан:

– работников (лицо, достигшее возраста 14 лет и осуществляющее трудовую деятельность по трудовому договору; лицо, обучающееся в образовательном учреждении начального, среднего или высшего профессионального образования);

– временно не работающих (работники, временно прекратившие трудовую деятельность на период сохранения трудовых отношений; работники, лишившиеся работы в связи с сокращением численности или штата, ликвидацией учреждения на период трудоустройства, но не более 6 месяцев)

–  пенсионеров (бывшие работники, ушедшие на пенсию, ранее состоявшие в профсоюзе).

Как вступить в Профсоюз?

Очень просто, если на вашем предприятии, в вашем учреждении или организации  есть первичная профсоюзная организация (далее – первичка) вам просто нужно написать заявление в профсоюзный комитет о приеме в профсоюз и в бухгалтерию – о взимании членских профсоюзных взносов,  и передать их в профсоюзный комитет.  Лицо считается принятым в профсоюз со дня принятия решения собранием или профсоюзным комитетом о приеме в члены профсоюза. Подтверждением членства в профсоюзе является профсоюзный билет, который выдается профсоюзным комитетом и хранится у Вас.

Если на вашем предприятии, в вашем учреждении или организации  нет профсоюзной организации, Вы можете создать ее совместно с другими, не менее 3-х человек, работниками.

Ознакомьтесь с Уставом Профсоюза, в который вы хотите вступать, и положением о первичной профсоюзной организации. После этого необходимо провести переговоры с территориальной (областной, городской, районной) организацией данного Профсоюза о желании создать первичную профсоюзную организацию.

В случае принятия территориальной организацией профсоюза решения об учреждении первичной профсоюзной организации проводится учредительное собрание, на котором принимается решение о создании  первички, формируются ее руководящие и контрольно-ревизионные органы. Каждый участник собрания пишет заявление в профсоюзный комитет о приеме в Профсоюз и в бухгалтерию – о взимании членских профсоюзных взносов.

Скачать (DOC, 28KB)

Форма заявления на материальную помощь

Скачать (DOC, 326KB)

Устав

Скачать (DOC, 253KB)

Районное соглашение

Скачать (DOC, 231KB)

Скачать (DOC, 36KB)

Скачать (DOCX, 14KB)

План работы Сенгилеевской профсоюзной организации​

Скачать (DOCX, 13KB)

Образец заявления о приеме в Профсоюз

Скачать (DOCX, 22KB)

Образец заявления о приеме в Профсоюз

Скачать (DOC, 47KB)

Образцы основных заялений

Версия для слабовидящих

Система ротаций